Ohne Konzernpolitik. Ohne lahme Laptops. Ohne 08/15-Projekte.

Für Unternehmen im Public- und Energiesektor

Endlich ein IT-Job, bei dem du wirklich etwas bewegen kannst!

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In deinem nächsten Job willst du …

  • … schnell Verantwortung und eigene IT-Projekte übernehmen?
  • … die Sicherheiten eines Angestellten mit den Freiheiten eines Selbstständigen verbinden?
  • … dazulernen und dich ständig “updaten”?

Dann bist du bei uns genau richtig!

Top-Arbeitgeber auf Kununu

4,7 von 5 Sternen

100 % Weiterempfehlungsrate

Was macht Monrepos Consulting?

01.

Wir sind der kreative Vorreiter im IT-Consulting. Wir beraten in kritischen Projekten für namhafte Kunden aus Industrie, Public Sector und Energie.

02.

Wir migrieren Daten, die Krankenhäuser am Laufen halten, bringen Solarparks zur Abrechnung und sorgen dafür, dass ganze Infrastrukturen nicht stillstehen.

03.

Unsere Projekte sind keine einfachen PowerPoint-Übungen. Sie haben Konsequenzen, und das spürt jeder, der daran arbeitet. Wer bei uns einsteigt, sitzt nicht auf der Auswechselbank, sondern der steht auf dem Platz, von Anfang an.

0815 IT‑Beratung? Von wegen!

Was du bei uns NICHT findest:

  • Konzernpolitik, bei der du drei Hierarchieebenen brauchst, um eine Entscheidung durchzuboxen.
  • Arbeitslaptops, die gefühlt 3 Minuten dauern, bis sie hochfahren.
  • Entscheidungen, bei denen die IT als Letztes gefragt wird und als Erstes die Schuld bekommt, wenn etwas nicht läuft.
  • Projektmanagement per E-Mail-Kette. 13 Empfänger. Alle im CC und keiner fühlt sich verantwortlich.
  • Den ganzen Tag nur Excel-Listen sortieren, ohne zu wissen, wofür du das alles machst.
  • Prozesse, die so alt sind, dass niemand mehr weiß, warum es sie gibt, aber alle sie trotzdem machen.

Was du bei uns NICHT findest:

  • Konzernpolitik, bei der du drei Hierarchieebenen brauchst, um eine Entscheidung durchzuboxen.
  • Arbeitslaptops, die gefühlt 3 Minuten dauern, bis sie hochfahren.
  • Entscheidungen, bei denen die IT als Letztes gefragt wird und als Erstes die Schuld bekommt, wenn etwas nicht läuft.
  • Projektmanagement per E-Mail-Kette. 13 Empfänger. Alle im CC und keiner fühlt sich verantwortlich.
  • Den ganzen Tag nur Excel-Listen sortieren, ohne zu wissen, wofür du das alles machst.
  • Prozesse, die so alt sind, dass niemand mehr weiß, warum es sie gibt, aber alle sie trotzdem machen.

Stattdessen:

  • Kurze Wege und schnelle Antworten
  • Die neuesten Arbeitsgeräte, mit denen du reibungslos arbeitest
  • Du bist der Punkt, an dem alles zusammenläuft, und triffst eigenständig Entscheidungen.
  • Abends kannst du stolz deinen Laptop zuklappen und weißt, dass du etwas geschafft hast, das wirklich zählt.
  • Zuständigkeiten sind klar geregelt.
  • Prozesse werden ständig verbessert. Was du bei uns nie hören wirst: „Das haben wir halt schon immer so gemacht”.

Was du bei uns NICHT findest:

  • Konzernpolitik, bei der du drei Hierarchieebenen brauchst, um eine Entscheidung durchzuboxen.
  • Arbeitslaptops, die gefühlt 3 Minuten dauern, bis sie hochfahren.
  • Entscheidungen, bei denen die IT als Letztes gefragt wird und als Erstes die Schuld bekommt, wenn etwas nicht läuft.
  • Projektmanagement per E-Mail-Kette. 13 Empfänger. Alle im CC und keiner fühlt sich verantwortlich.
  • Den ganzen Tag nur Excel-Listen sortieren, ohne zu wissen, wofür du das alles machst.
  • Prozesse, die so alt sind, dass niemand mehr weiß, warum es sie gibt, aber alle sie trotzdem machen.

Stattdessen:

  • Kurze Wege und schnelle Antworten
  • Die neuesten Arbeitsgeräte, mit denen du reibungslos arbeitest
  • Du bist der Punkt, an dem alles zusammenläuft, und triffst eigenständig Entscheidungen.
  • Abends kannst du stolz deinen Laptop zuklappen und weißt, dass du etwas geschafft hast, das wirklich zählt.
  • Zuständigkeiten sind klar geregelt.
  • Prozesse werden ständig verbessert. Was du bei uns nie hören wirst: „Das haben wir halt schon immer so gemacht”.

Passen wir zusammen?

Bei Monrepos Consulting zählt nicht, wie lupenrein und perfekt dein Lebenslauf ist. Auch dein Studium oder deine Ausbildung spielen nur eine untergeordnete Rolle.

Denn exzellente Ergebnisse für namhafte Konzerne entstehen nicht durch perfekt klingende Kandidaten auf dem Papier, sondern durch Menschen, die Verantwortung übernehmen, mitdenken und mit denen es im Team funktioniert.

Deswegen sind uns Soft Skills wichtiger als Bestnoten im Bachelor-Zeugnis.

Das solltest du mitbringen:

  • Du trittst selbstbewusst auf und bringst deine Ideen proaktiv ein.
  • Du bist IT-affin, immer auf dem neuesten Stand der Technologie und brennst dafür.
  • Du schätzt Kundenkontakt und verstehst es, in Projekten auf Augenhöhe zu kommunizieren und Vertrauen aufzubauen.
  • Du schätzt Kundenkontakt und verstehst es, in Projekten auf Augenhöhe zu kommunizieren und Vertrauen aufzubauen.
  • Du sprichst ehrlich aus, was du willst, und scheust dich nicht, klare Ansagen zu machen.
  • Du hast berufliche Erfahrung im IT-Bereich und verstehst es, komplexe Themen auf den Punkt zu bringen.
  • Du lieferst gerne deine Bestleistung ab.
  • Du bist offen für neue Herausforderungen, gehst Probleme direkt an und bist bereit, Verantwortung zu übernehmen.
  • Du sprichst ehrlich aus, was du willst, und scheust dich nicht, klare Ansagen zu machen.
  • Du hast berufliche Erfahrung im IT-Bereich und verstehst es, komplexe Themen auf den Punkt zu bringen.
  • Du lieferst gerne deine Bestleistung ab.
  • Du bist offen für neue Herausforderungen, gehst Probleme direkt an und bist bereit, Verantwortung zu übernehmen.

Aktuell offene Einstiegsbereiche

IT-Consultant (m/w/d)

  • Stuttgart / Kassel
  • Remote
In unter 5 Minuten bewerben

Selbstständiger IT-Berater (m/w/d)

  • Stuttgart / Kassel
  • Remote
In unter 5 Minuten bewerben

Egal, ob Junior,
Professional oder Quereinsteiger: Bei uns zählt, wie motiviert du bist.

Deine Wunschstelle ist nicht ausgeschrieben, aber du hast trotzdem Lust, mit uns zu arbeiten?
Wir wachsen ständig und sind deswegen auch immer auf der Suche nach klugen Köpfen, die zu uns passen. Überzeuge uns gerne mit einer Initiativbewerbung und wir prüfen, wie wir dich einsetzen können.

Initiativbewerbung (m/w/d)

  • Stuttgart / Kassel
  • Remote
Bewerbung per E-Mail

So läuft das Bewerbungsverfahren ab

Bewerbung einreichen

Sende uns deine Unterlagen ganz einfach per E-Mail oder über unser Online-Formular zu.

Sichtung deiner Unterlagen

Wir prüfen deine Bewerbung sorgfältig und melden uns schnell bei dir, um das weitere Vorgehen zu besprechen.

Bewerbungsgespräche

Du sprichst mit unserer Personalabteilung und unserem Vertrieb. So lernen wir uns besser kennen und du bekommst mehr Infos zu deinen potentiellen Aufgaben.

Zusage & Onboarding

Hast du uns überzeugt? Wir freuen uns, dich im Team willkommen zu heißen! Ab hier startet dein Onboarding, damit du schnell in deine neue Rolle einsteigen kannst.

Dein perfekter Start bei uns

Du wirst bei uns nicht ins kalte Wasser geworfen, sondern wir sorgen dafür, dass du dich bei uns ab dem ersten Tag direkt wohlfühlst.

Deswegen arbeiten wir mit:

Einstiegsmaterialien

Du erhältst gezielte Einführungen in deine Aufgaben und das Unternehmen, sodass du sofort weißt, was von dir erwartet wird. Keine langen Einarbeitung sphasen, sondern direkt loslegen.

Tools und Prozesse

Um dir den Arbeitsalltag zu erleichtern, bekommst du klare Anleitungen und Tools, die dir helfen, dich schnell in Projekte einzuarbeiten und Fehler zu vermeiden.

Direkte Praxis

Schon zu Beginn übernimmst du eigenständig Aufgaben und sammelst praktische Erfahrung, damit du schnell Verantwortung übernehmen kannst und dein Wissen direkt anwendest.

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Benefits bei Monrepos Consulting

Büro oder Home-Office:

Du entscheidest, wann und wo du am produktivsten bist. Sollte der Kunde Präsenz wünschen, machst du auch Dienstreisen zu den Unternehmen.

Moderne Arbeitszeitmodelle:

Bei uns teilst du dir (in Absprache mit dem Kunden) deine Arbeitszeit selbst ein: Wichtig ist, dass dein Kunde gute Ergebnisse bekommt.

attraktive Vergütung:

Ein faires Gehalt plus leistungsorientierte Provision, damit dein Einsatz auch richtig belohnt wird. Deine Leistungen rechnest du mit dem Kunden ab. Wer mehr arbeitet, der verdient auch mehr.

Weiterbildung & Entwicklung:

Du hast Zugang zu Weiterbildungen und Zertifizierungen, um deine Karriere voranzutreiben.

Moderne Arbeitsausstattung:

Du arbeitest mit der neuesten Technologie und hochwertigem Equipment. Deinen Laptop und dein Handy darfst du auch privat nutzen.

Betriebliche Altersvorsorge

Wir kümmern uns um deine Zukunft und finanzieren dir eine Altersvorsorge.

Team-Events & Freizeitangebote:

Egal ob Sommerfest oder gemeinsame Aktivitäten, wir machen auch gerne außerhalb der Arbeit etwas zusammen.

Kinderbetreuungskosten:

Wir unterstützen dich bei der Betreuung deiner Kinder, damit du Familie und Karriere perfekt vereinbaren kannst.

Kurz gesagt:

Du hast bei uns viele Vorteile und Annehmlichkeiten eines Freiberuflers und gleichzeitig die Sicherheiten eines Angestellten wie gesetzliche Urlaubstage, ein planbares Einkommen und betriebliche Altersvorsorge.

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Das sagen andere Mitarbeitende über die Arbeit bei Monrepos Consulting

„Die Monrepos Consulting bietet mir die digitale Infrastruktur und die unternehmerische Freiheit, um als Consultant maximale Wirkung zu erzielen. Man findet hier ein Umfeld, das Leistung anerkennt und den nötigen Freiraum für echte Ergebnisse bietet. Ich schätze die flachen Hierarchien. Hier begegnet man sich auf Augenhöhe – das moderne Setup erlaubt es mir, meinen Marktwert täglich durch messbare Erfolge zu steigern.“

Sven

„Was mich motiviert? Dass wir als Team bei Monrepos Consulting eine enorme fachliche Tiefe mit einer sehr lockeren, ehrlichen Kommunikation verbinden. Hier ziehen alle an einem Strang, um für unsere Kunden das beste Ergebnis zu liefern.“

Vanessa

„Die Monrepos Consulting zeichnet sich dadurch aus, dass Leistung sich wirklich lohnt, die Wege zur Geschäftsführung kurz sind und Ideen und Anregungen Gehör finden. Benefits wie eine großzügige betriebliche Altersvorsorge runden das attraktive Vergütungsangebot ab.“

Sascha

„Dank Remote-Work und einer flexiblen Zeiteinteilung lassen sich anspruchsvolle Projekte bei uns perfekt mit dem Privatleben vereinbaren. Besonders schätze ich dazu das faire Gehaltsmodell, das echtes Engagement auch wirklich honoriert.“

Phillippe

Häufige Fragen zum Bewerbungsprozess mit Monrepos Consulting

Was unterscheidet Monrepos Consulting von einem klassischen Konzern oder einer 08/15-IT-Beratung?

Wir bieten dir das Gegenteil von Konzernpolitik, langsamen Prozessen und austauschbaren Aufgaben. Bei uns hast du kurze Wege, triffst eigenständige Entscheidungen und arbeitest an kritischen Projekten (z. B. für Krankenhäuser oder Energieversorger), die echten Einfluss haben.

Wie werden die Freiheiten eines Selbstständigen mit den Sicherheiten eines Angestellten kombiniert?

Du entscheidest selbst über deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort (Büro, Home-Office/Remote) und agierst eigenverantwortlich, als hättest du keinen Chef im Nacken. Gleichzeitig genießt du die vollen Sicherheiten einer Festanstellung, wie planbares Einkommen, gesetzlichen Urlaub und Absicherung bei Krankheit.

Welche Rolle spielen mein Studienabschluss und meine Noten bei der Bewerbung?

Dein lupenreiner Lebenslauf und Bestnoten sind zweitrangig. Wir suchen Menschen, die ehrlich aussprechen, was sie wollen, selbstbewusst auftreten, IT-affin sind, gerne ihre Bestleistung abliefern und bereit sind, sofort Verantwortung zu übernehmen. Soft Skills sind uns wichtiger als das Bachelor-Zeugnis.

Werden auch Quereinsteiger oder Bewerber mit weniger Erfahrung (Junior) berücksichtigt?

Ja. Unabhängig davon, ob du Junior, Professional oder Quereinsteiger bist: Wir sind offen für kluge Köpfe, die motiviert sind und zur Unternehmenskultur passen. Die Motivation zählt mehr als irgendein Berufstitel.

Wer ist mein Ansprechpartner?

Dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um deine Bewerbung ist Jascha.

#GernePerDu

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